春滿乾坤 共話未來｜公司干部職工熱議職代會（三）4月21日，黑建一公司八屆三次職工代表大會勝利召開，為公司2023年各項(xiàng)工作指明了方向、吹響了號角。一次次熱烈的掌聲，一張張歡欣的笑臉，一份份美好的憧憬。廣大干部職工為黑建一公司2022年的改革成果驕傲自豪，為書寫精彩的一建人喝彩助威，也在黑建一公司高質(zhì)量發(fā)展之路上昂揚(yáng)起步。公司官微“龍江一建”即日起推送職工熱議職代會內(nèi)容，邀請各部門負(fù)責(zé)人以及先優(yōu)人員，立足崗位暢談新發(fā)展、共話新愿景、展望新征程，堅(jiān)定信心、同心同德，埋頭苦干、奮勇前進(jìn)，為全面完成今年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)而不懈努力，為打造成為建工集團(tuán)改革發(fā)展排頭兵、引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展作出不斷嘗試，為助力爭創(chuàng)龍江一流企業(yè)作出新的更大貢獻(xiàn)！法務(wù)部部長  陳 冰● 黑建一公司八屆三次職工代表大會圓滿落下帷幕。全體干部職工一致認(rèn)為本次職代會是一次胸懷改革大局、共謀發(fā)展大計的和諧大會。我們已經(jīng)深刻意識到，三年疫情讓壓抑已久的發(fā)展熱情即將步入井噴狀態(tài)，我們有機(jī)可握，大有可為。我將始終堅(jiān)持嚴(yán)守法律底線，夯實(shí)風(fēng)控基礎(chǔ)，筑牢風(fēng)控防線，嚴(yán)格按照合同管理辦法履行審核程序，科學(xué)研判，化解風(fēng)險。宏大規(guī)劃崇前程，躊躇滿志同輩勉，我堅(jiān)信通過全體職工的努力，我們一定會劈波斬浪，邁向新征程，再創(chuàng)新輝煌。人力資源部  劉 洋● 職代會的順利召開，既讓我們見證了公司日新月異的發(fā)展，也給每一位職工提供了建言獻(xiàn)策的機(jī)會，讓基層的聲音被聽到，讓基層的能量得以在公司高速發(fā)展的過程中匯聚?！豆ぷ鲌蟾妗分黝}鮮明，目標(biāo)明確，重點(diǎn)突出，措施得力，具有很強(qiáng)的針對性和可操作性。2023年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開局之年，是落實(shí)“十四五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵之年，是深化能力作風(fēng)建設(shè)“工作落實(shí)年”。會后，我們部門將認(rèn)真貫徹落實(shí)職代會精神，緊緊圍繞職代會提出的工作目標(biāo)，以乘風(fēng)破浪的姿態(tài)和披荊斬棘、奮勇向前的精神做好各項(xiàng)工作。與公司一起，勠力同心，砥礪奮進(jìn)，邁向新的征程。財務(wù)部  閆雪超● 黑建一公司八屆三次職工代表大會已經(jīng)勝利閉幕。會議總結(jié)回顧了2022年度的工作，客觀分析了我們當(dāng)前所面臨的經(jīng)濟(jì)形勢，在會議上各級領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真安排部署了2023年的工作。通過對這次職代會精神的認(rèn)真學(xué)習(xí)，我們廣大干部職工都感覺任重道遠(yuǎn)，心潮澎湃。會議上領(lǐng)導(dǎo)的講話無疑給我們?nèi)旧舷麻_拓了思路，指明了方向。特別告誡大家在成績面前，要清醒地看到我們有些工作還存在的差距和不足，需要進(jìn)一步加強(qiáng)精細(xì)化、科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化管理，提高生產(chǎn)運(yùn)行效率。職代會實(shí)事求是的態(tài)度使我們看到了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)解決問題的決心，我們相信企業(yè)發(fā)展會蒸蒸日上，健康成長。成本核算中心  李 想●通過學(xué)習(xí)職代會精神，我受益頗深，當(dāng)前，社會形勢和公司發(fā)展都日新月異，許多新事物需要我們?nèi)W(xué)習(xí)，去探索，去實(shí)踐，許多新問題需要我們?nèi)パ芯俊⑷セ卮?、去解決。這對我們的理論修養(yǎng)和知識水平都提出了新的更高的要求，時代在前進(jìn)，社會在發(fā)展，知識更新日益加快，只有與時俱進(jìn)，通過刻苦學(xué)習(xí)不斷提高知識水平和能力素質(zhì)，才能適應(yīng)工作的需要，才能適應(yīng)社會和公司的發(fā)展。藍(lán)圖已經(jīng)繪就，號角已經(jīng)吹響擼起袖子加油干、風(fēng)雨無阻向前進(jìn)勇毅譜寫黑建一公司高質(zhì)量發(fā)展新篇章！